Дарья Тулубенская
RU EN
Связаться со мной

Следующая роль — только часть маршрута

Помогаю руководителям выстраивать международную карьеру.

Я - Дарья Тулубенская, 19 лет я работаю в executive search и помогаю компаниям в разных странах находить лидеров для своих команд. Благодаря этому я знаю, как по-разному выстраиваются карьерные треки на разных рынках и чем отличаются подходы к поиску и найму руководителей.

Я сама жила в нескольких странах, не раз выстраивала профессиональные связи с нуля. Поэтому в работе я учитываю не только карьерные цели, но и контекст международного перехода: новую деловую культуру, переезд и отношения, которые важно развивать и сохранять на расстоянии.

Дарья Тулубенская, Executive Search Partner
19 летв международном Executive Search
10 странработала с лидерами в разных странах
Нетворкнесколько раз создавала профессиональные связи с нуля
Направления работы

Стратегия, понимание себя и отношения с людьми

01 Международная карьерная стратегия 02 Hogan Assessment 03 Стратегический нетворкинг
01Международная карьерная стратегия

Увидеть не только следующую роль, но и то, куда она ведёт

60-минутная консультация для руководителей, которые строят международную карьеру.

01

Выход на новый рынок

Индустрия, переносимые компетенции, уровень роли и позиционирование.

02

Переезд вместе с компанией

Связи в новой стране и траектория после текущей роли.

03

Несколько шагов вперёд

Навыки, рынки, роли и компании, на которых стоит сфокусироваться.

Результат разговора

Стратегия следующего карьерного шага и конкретный план подготовки к нему

На встрече мы проводим аудит вашего опыта, обсуждаем, что нужно скорректировать в резюме и профиле LinkedIn, говорим о вашей мотивации, формируем критерии выбора следующей роли и выстраиваем карьерный маршрут — от выбора и приоритизации рынков, ролей и компаний до позиционирования и выхода на компании и людей, принимающих решения.

В зависимости от запроса мы также обсуждаем ваши сильные и слабые стороны, оцениваем возможность перехода в конкретную компанию и определяем необходимые для этого шаги. Говорим о том, где искать открытые позиции, как выходить на скрытый рынок вакансий, выстраивать взаимодействие с релевантными хедхантерами и оценивать уровень дохода на выбранном рынке.

После консультации у вас есть более ясная картина рынка, критерии выбора следующей роли, приоритетные направления и конкретные действия для движения к ним.

До встречи

Вы присылаете CV, LinkedIn, описание ситуации, интересующие рынки и результаты assessment-инструментов за последние два года.

Во время встречи

Все выводы и следующие действия мы формулируем вместе прямо во время разговора.

Узнать стоимость консультации
02Hogan Assessment

Что помогает понять Hogan Assessment

Объективный взгляд на лидерский стиль, мотивацию и поведение в сложных ситуациях.

01

Привычный стиль поведения и рабочие сильные стороны

02

Возможные риски поведения под давлением

03

Внутренние мотиваторы и ценности

04

Рабочая среда, в которой легче быть эффективным

Узнать подробнее о Hogan Assessment
03Стратегический нетворкинг

Отношения, которые не теряются между странами и часовыми поясами

Практический часовой вебинар о том, как осознанно формировать окружение, поддерживать профессиональные связи и сохранять дружбу на расстоянии.

Открытый вебинар60 минут

Для жизни и карьеры

Как развивать отношения, возвращаться к важным контактам и использовать AI, чтобы систематизировать информацию и планировать следующие действия.

Узнавать о новых вебинарах
Для компаний60 минут

Для leadership-команд

Как системно выстраивать отношения с клиентами и профессиональным окружением и создавать основу для длительного сотрудничества.

Обсудить вебинар для компании